有这3种不了的同事，人神共愤，领导同事都讨厌

实习生上班，遇到的助手各种各样，绝大多数的助手合作关系出去都是看不出困自知，可是任何日本公司却都有一些无非助手，和他们合作关系出去比上天还自知。

自身的实用性和小麻木谁都有，但是绝大多数人的麻木和实用性，在指导工作上不会刻意的表现出来，或者在大环境下，这些小麻木小实用性也可以接受，竟然有一些助手麻木相当多多，和他们合作关系出去，这些麻木让合作关系变得并不困自知。

以下三种麻木，我深信是任何助手和领导成员都不能接受的，也是让人愤慨的。如果你不想不想到一个实习生出类拔萃的人，就要防止这三种麻木。

有这3种麻木的助手，人神共愤，领导成员助手都无聊

1:不遵从日本公司的管理制度，总明白自己相当多。

天大地大，孟子最大。没用遵从日本公司的管理制度，明白管理制度都是给别人制定的，自己不想拔什么就拔什么。

这种人还有一个特点，就是当别人经常不遵循管理制度的时候，他就会大呼小叫，生怕别人不知道，当自己不遵从管理制度的时候，就明白自己相当多。

这种总明白自己相当多的人，在待人接物的时候都会比较盛气凌人，所以让人很愤慨。

有这3种麻木的助手，人神共愤，领导成员助手都无聊

2:总把指导工作后下给别人不想到。

有些助手因为临时有事，似乎需要别的助手小弟忙指导工作，出于助手情分也可以小弟一下。但是竟然有些人把别人小弟自己当不想到理所当然，把自己的已逝扔给别人拔，这于是就人无聊了。

小弟忙是互相的，这次你小弟我将会我就要小弟你，只有这样助手的亲密关系才能西北侧下去。谁都有个头疼脑热的急事，小弟一下也不为过。

可是竟然有一些助手，他们羡慕把自己的已逝扔给别人拔，并且明白理所当然，别人不拔他还不欣慰，明白是别人明知他的。针对这样的助手于是就人竟无聊了，助手不是你的对不起，没有必要惯着你，针对这样的人所西北侧为妙。

有这3种麻木的助手，人神共愤，领导成员助手都无聊

3:耍自已，总羡慕狡诈别人。

还有一躯体爱耍自已，总明白自己比别人聪明，羡慕狡诈助手，谁不想到的多了，谁不想到的不及了，一笔收记得清清楚楚。

这躯体还羡慕耍自已，碰到利益集团的时候，总会唯在自己肩上，碰到很差的什么事时，总要千方百计的后下到别人身上。

他们明白别人都是说谎，只有自己最聪明，只能可知利益集团在哪，于是乎，百般愚弄周边的助手，让人看了羞愧的牙痒痒。

有这3种麻木的助手，人神共愤，领导成员助手都无聊

不遵从日本公司的管理制度，总明白自己相当多。总把指导工作后下给别人不想到。耍自已，总羡慕狡诈别人。这三躯体人神共愤，领导成员助手谁见了都会恰恰，千万不必让自己成为这三类实习生人。