据称辽宁大学和沈阳航空航天大学要合并为一所大学，可能性大吗？对两所大学有好处吗？

来源：养护 2024年01月09日 12:43

据称辽宁大学和沈阳航空航天大学要合并为一所大学，可能性大吗？对两所大学有好处吗？

可能行没有

: 公主非也

有没有中专生考上大学的先例？该怎么做才能成功？

中职对口本科

: gouqbzzh

江苏师范大学和曲阜师范大学推荐哪一个？

曲师大，考研率全国第一

: alien1986

有谁知道山东东营的中国石油大学？怎么样？

楼主好，我是老杨，一个导游兼户外领队，也是中国石油大学的毕业生。现在东营校区内学生不多了，以胜利学院的学生为主，主体都搬到黄岛了，主要的教学工作也在黄岛，还有部分科研工作在东营，毕竟东营有油田，有些工作需要理论和实践对接。另外还有几个校企在两地办公。东营校区和黄岛校区之间有班车，但是疫情期间暂停了。如果是上学，都会去黄岛。如果还有想深入了解的，欢迎评论区留言或者私信。

: vc_vc

几年过去了，中国石油大学（华东）从东营搬到青岛，这对东营有什么影响？

石油大学从东营搬到青岛，对东营的教育事业有消极影响，尤其是对我国的石油教育事业有消极影响。中国石油大学，是山东省进入全国211的三所大学之一，也是中国石油行业最优秀的高等学校，它为中国石油事业的发展，培养了大量高等专业人才，做出了突出贡献。在东营的四十多年，正是我国石油工业突飞猛进的时期，也是石油大学飞速发展的时期。花国家数亿或十几亿的资金撤离东营，是错误的选择。当年，毛主席周总理党中央老一辈革命家决定把石油学院从北京搬到胜利油田来，是从我国石油工业和石油教育事业的长远发展做出的战略规划。专业教育融入行业实践才具有广阔的发展前景，也更有利于国家工业基础和教育事业的均衡布局。那些把石油大学搬离东营的决策者，是否认为毛主席周总理当年的决策是错误的选择呢？有人认为：石油大学在东营这样的三线城市对部分考生没有吸引力，录取考生的分数下降了。这样的观点是值得商榷的。石油专业的吸引力下降，是中国几十年国家经济社会发展进程的阶段性所带来的变化。随着我国经济的发展，我国的纺织轻工煤炭钢铁石油等工业行业都经历了发展的瓶颈，这些变化必然影响到考生对专业教育的选择。进入二十一世纪，新兴产业如电子信息通讯智能网络和金融等科学技术迅猛发展，拓宽了青年人的学业选择范围。而石油钢铁煤炭等重化工业的工作和收入条件与新兴产业从业者相比，缺少比较优势，把学校的地理位置，说成是对考生吸引力下降的主要原因是牵强的。强大的国家需要优秀的教育。强劲的地区发展需要相应的教育支持。教育是需要从国家或地区均衡布局的。东营的主体产业是石油、石化、石油机械以及与其相关的配套企业。不管用什么名堂多少理由把石油大学搬离东营，对东营、对国家民族的长远发展都是损失。

: 铁鹤舞

二十五、六岁的硕士毕业生工资大概有多少钱？和本科毕业生比较有什么差别？

本人女，今年27岁。地处东部某沿海省会城市。硕士期间做兼职，最多时候拿过时薪400，日薪1600，月薪10000+。现在硕士毕业，“成功”地过回了月薪4000出头的日子。谈一下我的经历吧。大概分为三个阶段。一、本科待毕业及毕业后本科是普通一本学校，地处某三四线旅游城市，国贸专业，辅修英语，16年6月毕业。毕业那年专心跨专业考研，目标北京学校，首战失败。然后就开始了艰难的找工作之路。实话实说，我本科期间成绩不错，各种活动参加很多，奖学金也没少拿。但是也许是受城市限制，也许是那时候视野太窄，自己也没有明确的方向和规划，找工作似乎真的很难。第一次找工作始于16年初，考研刚刚结束。等待笔试成绩是个非常痛苦的过程，所以我就想先去找找实习。第一次去实习的地方是“跟谁学”在我们省会的加盟公司。“跟谁学”是陈老师创办的线上学习网站，那个时候，看起来还是规模很大的公司。但是，后来才懂那个时候的天真。公司当时一共6名左右员工，三名实习生，两位负责人，还有一个记不清是做什么了。实习生的工作，大概就是每天去学校门口发传单，宣传网站。还有在线上编辑发布与网站合作的在线教师信息。我最后大概没有拿到收入，因为在大雪天里让加班到8点半，还不管晚饭，我一星期之后就辞职了。第二次工作是在16年的4月，考研复试之后。前面的三个月经历了胳膊摔伤，银行考试失利（印象里，莱商银行进了面，中国银行进了面，后来都被刷掉了）。这次工作的地方是一个规模比较大的当地线上创业公司，公司做的是销售，包括化妆品、护肤品等等。我的工作是编辑微信朋友圈，包装销售商。工作时长一个月，月收入3200。我选择这份工作的初衷是想从事文案编辑和策划类的工作。因为大学期间参加过大学生通讯社，有过许多写稿经历，自认为文字功底还可以。后来发现，公司的员工大部分是大专生，周围只有我一个本科生，似乎工作环境不是那么“优秀”。更因为，公司的销售的某些产品让我有点尴尬。作为一个没有什么恋爱经历的小白兔，要以已婚妇女和中年大口吻去写一些“产品使用感受”，着实有点为难。但也是那个经历让我知道，朋友圈里那些产品体验都是包装，都是骗人的。印象特别深的一件事是，快到一个月的时候我去辞职，理由是我要去上海。HR跟我说，“小姑娘在这里挺好的，现在赚3000多，等到27、28岁，可以赚到4000-4500，生活的也挺好。”后来很长一段时间，我都把这话当做笑话，因为没到27我的收入早就超过了她给我估计的数字。那时的我，可能绝对不会想到，27的我，真的月薪4000多了。当然，这是后话了。这次工作给我的最大收获是，我用工作中收集的数据完成了自己的本科毕业论文，而且还拿了一个省优秀论文。第三次工作是在毕业之后。找到这份工作是在拿到书之前，HR给我发了很正式的录用offer，确定了薪资和岗位。我选择这家公司的一个原因是，一个阿姨曾介绍我去海尔（销售门店）还有一个本市很大的外贸公司面试，但是两个HR都本着非常人道的态度告诉我，“你的英语很好，但是做销售可能就用不上了，有点可惜。”因为这个原因，我决定了要从事英语相关工作，并且二战考研。我大学之后的原则就是，能自己赚钱就坚决不花父母的钱。因此，二战也要先工作一段时间再说。这次工作的公司是一家被微软孵化器项目扶持过的科技型创业公司。公司由几个归国博士创立，做的是一个连接国内外旅游的产品。老总说产品已经打磨了好多年，只是在等待合适的时机全面铺开上线。至于现在到底上线没有，我也不知道，反正我还没听说。我在这里公司做的是旅游产品的文案编辑与翻译。同时也会做很多图片和视频编辑工作。具体来说，就是从国内已经成熟的OTA上扒拉内容，翻译成英文。还有从猫途鹰等网站上扒拉英文，翻成中文。这家公司的员工也不多，老总+人力+技术+编辑大概15人左右。老总说我们还有北京和上海的分公司，具体情况我也不清楚了。我很感谢这家公司的一件事情是它对员工的工作把控很严，质量要求很高。文案内容格式上都有很严格的要求。小到标点符合和字体，也会有严格的审核，这也帮我养成了很好的习惯。入职在六月底，辞职在九月底。离开的原因有二。一是我跟自己约定的三个月时间到了，要准备回去考研了。二是老总曾经的一句话让我有点心寒。某次加班到8点多的时候，公司订了外卖。一个怀孕同事老公来接她，老总说了句“××回家吃好吃的吧，就别在这吃了。”我一直认为，毕业生能去大公司就去大公司，坚决不要去小公司和创业型公司，因为资源的缺乏，很容易让人特别小家子气。二、硕士期间辞职考研之后，成功地在第二年考取了翻译硕士。虽然因为一些家庭原因，没有去到自己最想去的城市，但还是满足的。考研之后，也没有停下工作的脚步。读研之后的工作基本都是兼职，但是也许是离开了那个旅游城市回到了省会，也许是渐渐有了自己的方向，研究生期间，赚钱似乎没有那么难了。16年考研笔试结束，17年元旦到来之前，我确定了可以入职新东方一对一部门。选择这个工作是因为有了上次研究生复试失利的经验，我觉得自己该正儿八经地练练口语了。虽然后来事实证明，我想错了。教英语并不一定经常说英语。关于新东方的工作经历，我不想再长篇大论了，感兴趣的朋友，可以读一下我另一篇关于《你在辅导班当过教师吗？来说说心得吧》的回答。读研期间的第二个工作，就是各种活动的翻译兼职。比如展会的陪同，可能一天200-300不等；稍好一点的机会，跟着老师去做活动上做交传或者同传，工资可以超乎想象，具体看老师分你多少。当然，学习最重要。三、硕士毕业后硕士毕业赶在了20年的疫情期间，于是，错过了19年秋招的同学，找工作变得异常艰难。有过了这么多这么多年的磕磕绊绊，目标逐渐清晰。我自己的规划是要么在教育行业，要么做翻译。城市也固定在了家乡城市。六月份之前没着急过，一边在家改论文，一边兼职上网课。六七八三个月出门了，还是兼职上课。同时准备各种各样的考试。包括教师编制考试，事业编制考试，公务员考试。七八月份基本一周末一考试的节奏。最后的选择，也是机缘巧合，选择了稳定，也就告别了高薪。如果让我总结一下研究生毕业和本科毕业之后的差别，大概就是，随着长大，随着阅历的丰富，一个人会越来越清楚自己想要什么。在自己坚持的道路上，不再计较太多的得失，无论工资多少，都能更好地坚持。

: 洋聪头2010

大学生应该关注哪些公众号？

我觉得大学就是边玩边学，闲余的时间可以看一看好的文章。我推荐的这个公众号每天都会有励志的短篇文章分享。猫叔呢是一个擅长写简洁而蕴含大道理小文章。我觉得现在的大学生对于长篇大论很难有耐心去看，而这种小文章既励志又能教会我们一些道理，我觉得很适合我们去看。这也是和彪悍一只猫有关系的公众号，都是一些分享励志短文的好公众号啊。

: 莲子心ABC

请不允许吹，也不允许黑，请实事求是的用数据说话，武汉大学究竟排到全国第几位？

这个答题要求有点另类，不允许吹，也不允许黑，那好，我就来掐。掐什么呢？掐指标。各种各样的指标太多了，林林总总，对我这个外行来说，数也数不清，讲也讲不全。然而，其他指标我全不在手，我认为都不关痛痒，我只看一点，看成果。为什么要看成果呢？因为，所有的一切外部条件和内部条件都是奔着成果的，都是为成果准备的，如果不出成累，不出人才，你的这个那个，千好万好又有什么用呢？成果是一针见血的硬指标，在排名次时，可以一票否决。引用说过的一句话就是:“不管白猫黑猫，抓住老鼠就是好猫。"我粗略查了一下资料，说武汉大学自建校以来，共培养了四十多万名各类高级专门人才，仅两院院士就有一百多人。还说出了雷军，易中天，，端木正，黄彰任，卡里姆马西莫夫这六大风云人物。就这些成果而言，应该是很牛了。很牛是很牛，但全国大学众多，要想排出名次，就得先摆出各自的成果，然后才有比较。这个排名工作事关各校的名誉，应该是专业部门去做的事。我只是一个读者，只能对评选的方法谈谈意见，仅此而已。

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