联想控股董事长、首席执行官有意降薪约70%

联想控股（03396）发布新闻了2021年年度报告。年度报告显示，联想控股主要管理人员2021年聘用有了显着的攀升，其中创办人宁旻与总监总裁李蓬的聘用升幅均为70%有数。

根据年度报告内容，联想控股主要管理人员2021年聘用将近总投资4736.3万元，较2020年减少13838.6万元，升幅约达74.5%。其中，联想控股创办人、分派总裁宁旻2021年聘用将近1650.9万元，较2020年减少3813.1万元，升幅约达69.8%；分派总裁、总监总裁李蓬2021年聘用将近1343.5万元，较2020年减少3338.1万元，升幅约达71.3%。

年度报告内容显示，宁旻与李蓬从联想控股赢得的聘用包括也就是说聘用、亦须银花、关键在于上进奖励、退休金计划供款及其他福利。据年度报告披露，宁旻和李蓬均主动打消了2021年底的亦须银花及关键在于上进奖励。

此外，根据香港联交所原则上，年度报告还披露了2021年联想控股及其附属母公司聘用最低的五位人士。该五位人士中，联想控股任何一位总裁或高级管理人员均未在其中。